Evaluaciones Psicotécnicas
Seminario ONLINE introductorio
¿Qué pruebas administrar según el perfil del candidato a evaluar?
Seminario introductorio complementado con la formación de técnicas e informe.
- Recomendación de batería de técnicas.
- Test de Bender-Gráficos-Cuestionarios de Personalidad-Escalas de razonamiento e inteligencia.
- Modelos de informes
- Exploración del proceso y su relación con la etapa de selección e incorporación de personal.
- Límites y alcances de las evaluaciones.
- Predicción de conductas.
Contarás con 1 VIDEO + 1 CLASE ONLINE de 1 hora (horario a acordar) + 1 POWERPOINT + MATERIAL DE LECTURA en PDF y EJERCITACIÓN que se enviará al final del seminario con corrección y feedback escrito.
Las inscripciones se realizan abonando el total de cada actividad por transferencia o Mercado Pago (tarjeta de crédito o débito).
Desde 2001 brindamos formación y supervisión a profesionales con orientación a la práctica e inserción laboral.
Inversión: $ 32.000 
Cursos para psicólogos y Recursos Humanos
Selección de todo tipo de perfiles en organizaciones de distintas envergaduras y rubros.
Entrenamientos en liderazgo, negociación y resolución de conflictos, comunicación y asertividad, servicio al cliente, trabajo en equipo, entre otros.
Diseño y coordinación de programas de Orientación Vocacional para adolescentes y adultos desde una perspectiva de proyecto de vida.
