evaluacion-psicotecnica

Qué pruebas administrar según el perfil del candidato a evaluar

  • Recomendación de batería de técnicas.
    Test de Bender-Gráficos-Cuestionarios de Personalidad-. Test de Zulliger
    Modelos de informes
  • Exploración del proceso y su relación con la etapa de selección e incorporación de personal.
  • Límites y alcances de las evaluaciones.
  • La predicción de conductas.

Duración: 1 encuentro de 3 horas.
El seminario es introductorio y se complementa con la formación de técnicas e informe.

Dirigido a: Estudiantes o licenciados en psicología y psicopedagogía
Costo: $500
descuento10

Por pago adelantado o por dos o más inscriptos

 

 

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